ВебінарОрганізація трудових відносин в умовах воєнного стануЛектор:Галина КАЗНАЧЕЙДата та час проведення:15.06.202311:00 - 14:00

Онлайн-семінарВідрядження: практика перевірок та нюанси застосування змін-2023Лектор:Ірина ЛІТВІНЧУКДата та час проведення:16.06.202314:00 - 16:00

Ціна за комплект - усього 2140 грн 1740 грн!

Лектори

Illustration

Галина КАЗНАЧЕЙ
Лектор-практик, шістнадцятирічний досвід роботи з трудовим законодавством та оплатою праці, провідний автор та консультант тижневика “Дебет-Кредит”, автор видань АгроPRO, Агробізнес Україна, Заробітна плата

Illustration

Ірина ЛІТВІНЧУК
Директор ТОВ “УАЙТ КОНСАЛТИНГ”, незалежний експерт з питань бухгалтерського обліку та оподаткування, ACCA DipIFR (RUS).Має понад 10 років професійного досвіду консультування українських і міжнародних компаній з питань бухгалтерського обліку, застосуванню МСФЗ та оподаткування. Досвід роботи у Big4.Основна спеціалізація – написання облікових політик, проведення податкових діагностик, податкове супроводження компаній при переході з НП(С)БО на МСФЗ, структурування документообігу підприємств

Програми заходів

Вебінар. Організація трудових відносин в умовах воєнного стану

  • 1. Укладення трудового договору

    Зміни в алгоритмі допуску працівника до роботи під час прийняття на роботу
    ● З якою інформацією і як слід ознайомлювати працівника до моменту допуску працівника до роботи
    ● Трудовий договір з нефіксованим робочим часом та спрощені трудові відносини: як оформити та як оплачувати за роботу таких працівників
    ● Пакет документів при працевлаштуванні, повідомлення про працевлашування

  • 2. Військовий облік

    ● Хто зобов’язаний вести. Порядок документування
    ● Списки обліку військовозобов’язаних. Строки зберігання документів
    ● Відповідальність за неведення війського обліку

  • 3. Зарплата під час дії воєнного стану

    ● Спрощення процедури зменшення окладів працівників
    ● Встановлення неповної зайнятості без двомісячного строку попередження
    ● Матеріальна допомога мобілізованим працівникам

  • 4. Робочий час працівників та час відпочинку

    ● Скасування святкових та неробочих днів
    ● 60-годинний робочий тиждень до 19.07.2022 року і після: кому можна і за яким умов
    ● Виклик на роботу працівника у вихідний: воєнні нюанси та компенсація за таку роботу
    ● Норми тривалості робочого часу у 2023 році

  • 5. Працівника мобілізовано: дії роботодавця

    ● Мобілізація. На підставі якого документу видати наказ на увільнення. Як відображати мобілізованих в зарплатній звітності?
    ● Демобілізація: які дії кадровика та бухгалтера. Документи, які підтверджують демобілізацію . Чи видавати наказ?

  • 6. Відпустки під час воєнного стану

    ● Як надавати оплачувані відпустки: воєнні нюанси
    ● Відпустки без збереження зарплати: обов’язкові та необов’язкові. Документальне оформлення (вихід у відпустку, вихід з відпустки, у т.ч. достроково)
    ● Нюанси накопичення відпускного стажу до 19.07.2022 та після

  • 7. Призупинення дії трудового договору

    ● Коли можна, а коли категорично заборонено призупиняти трудовий договір
    ● Як правильно призупинити та як внести інформацію до електронної трудової книжки
    ● Правові наслідки для працівника і роботодавця у разі призупинення дії трудових договорів
    ● Порядок відновлення роботи після призупинення дії трудових договорів

  • 8. Оформлення простою під час війни


  • 9. Звільнення працівників

    ● Нові підстави розірвання трудових договорів та процедура звільнення працівника
    ● Затримка розрахунку – наслідки для роботодавця змінено

Онлайн-семінар. Відрядження: практика перевірок та нюанси застосування змін-2023
1. Оформлення відрядження з 01.04.2023: 5 головних правил
2. Посвідчення про відрядження: чи потрібно знову застосовувати
3. Відрядження на інший підрозділ: нюанси оформлення
4. Серед витрат на відрядження лише добові: як довести реальність поїздки
5. Підприємство продовжує складати авансові звіти: чи донарахують на суму витрат ПДФО
6. Працівник не розрахував за перше відрядження і поїхав у друге: чи можуть бути податкові ризики
7. У відрядження на власному авто: чи можна компенсувати витрати на пальне без ПДФО і яким чином
8. Авансовий звіт в електронному вигляді: чи має юридичну силу та позиція ДПС
9. Чи можна компенсувати витрати на відрядження фізособі, яка працює за ЦПД
10. Як ДПС перевіряє відрядження: 10 важливих судовий кейсів

Кожен учасник обов'язково отримає

● Відеозаписи заходів (назавжди)

● Презентації до обох заходів

● Відповіді на запитання за темою кожного заходу

● Корисні файли (у разі придбання вебінару "Організація трудових відносин в умовах воєнного стану" або комплекту):
- ПАМ'ЯТКУ «Ведення військового обліку на підприємстві»- ПАМ'ЯТКУ «Як скласти графік відпусток»- ПРИКЛАД наказу на увільнення працівника (коли працівника мобілізовано)- ПАМ'ЯТКУ «Про що слід пам’ятати у день звільнення працівника. Як зробити копію наказу на звільнення»

Вартість

Вебінар
Організація трудових відносин в умовах воєнного стану

1290 грн

Онлайн-семінар
Відрядження: практика перевірок та нюанси застосування змін-2023

850 грн

Комплектіз 2-х заходів

..1740 грн

Реєстрація

Що саме ви бажаєте придбати:*

Дякуємо!

Ви успішно зареєструвалися. Чекайте на наш дзвінок

Can't send form.

Please try again later.

Відразу після реєстрації вам зателефонує наш менеджер для підтвердження замовлення
Ви також можете записатися на захід, зателефонувавши нам:(050) 425 33 36(063) 357 72 81(096) 825 33 36

Made with